Директор по персоналу в розничную сеть

Известная Российская розничная сеть (гипермаркеты) объявляет конкурс на замещение вакантной должности Директор по персоналу.

Обязанности:

  1. Разработка, описание и оптимизация организационно-штатной структуры службы персонала.
  2. Планирование и организация деятельности службы персонала.
  3. Формирование кадровой политики Компании и единой системы кадрового учета.
  4. Кадровый аудит региональных подразделений Компании.
  5. Формирование HR-бюджета и контроль его исполнения.
  6. Разработка и внедрение системы оплаты труда и мотивации персонала.
  7. Разработка системы оценки персонала.
  8. Определение потребности в обучении. Организация обучения и развития персонала. Оценка эффективности обучения.
  9. Организация корпоративных мероприятий.

Требования:

  1. Опыт работы Директором по персоналу, Руководителем отдела персонала в компании, занимающейся розничной торговлей, от 2-х лет.
  2. ПК – уверенный пользователь, знание программы 1 С (Зарплата и кадры).
  3. Владение методиками оценки и развития персонала.
    Знание ТК РФ.

Условия:

  • Офис расположен в районе станции метро «Кожуховская»
  • График: с 9.00 до 18.00 ч.
  • Оклад + соц.пакет.
наверхнаверх